劉勇今年37歲，是達州市達川區(qū)公安局河市派出所所長。在他的帶領下，河市派出所只用了兩年時間，就從一個三級派出所晉升為全國一級派出所。2013年12月27日，當記者向劉勇提到驕人成績時，他謙虛地笑笑說：“我只想和年輕人一起，做點實事。”(1月8日《四川日報》)

    只想為群眾“做點實事”，多么樸實的話語，卻折射出這位派出所所長感人的為民情懷�，F(xiàn)在，全國上下都在轟轟烈烈的開展黨的群眾路線教育實踐活動，如何走群眾路線，派出所所長劉勇用他的實際行動為我們做出了響亮的回答。

    為切實為群眾服務，劉勇制定了“一日工作法”。“一日工作法”解決了派出所領導干部和民警每天干什么，怎么干，干多少，達到什么標準的問題，也就是說將一年的工作任務分解到每一月，細化到每一天。“一日”工作內容包括：隊伍管理、入戶走訪、信息采錄、警情處置、執(zhí)法回訪、矛盾化解、窗口服務等，并把工作落實到具體的人，對每一天的各項工作進度實行網(wǎng)上績效考核，極大地提高了派出所的工作效率。也正是因為他一心為民務實，才能將一個普普通通的三級派出所帶到全國一級派出所的地位，劉勇也成為了老百姓喜愛的好干部。

    筆者以為，領導干部需要做到自覺維護群眾利益，為群眾辦實事。群眾利益無小事，一些涉及到群眾的事情發(fā)生時，我們的干部可能覺得并沒有什么大的關系，但也許就是這么小小的一件事情卻是人民群眾看中的東西。如果我們的干部把群眾的這些所謂的小事看的很淡，而不認真去解決的話，就可能影響黨和政府在人民群眾心目中的形象，損害黨群、干群關系。
    
    因此，領導干部一定要把為了群眾作為一切工作的落腳點，想群眾所想，急群眾所急，幫群眾所需，千方百計把群眾的共同心愿落到實處，把人民群眾的喜怒哀樂掛在心上，把群眾對事件本身的判斷作為衡量工作與評判功過的最終標準。
    
    領導干部在人民心中樹立良好的形象，作為領導干部就要頂?shù)米⊥崂恚�耐得住清貧，擋得住誘惑，管得住手腳，更為關鍵的是要維護群眾的利益。只有這樣，領導干部才能夠在人民心中樹立起一個 員的良好形象，只有這樣領導干部才能帶領廣大人民群眾發(fā)財致富，共同譜寫時代的華章。

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