原標題：西充縣著力打造人才發(fā)展“生態(tài)圈”

 

　�。�1）高層次招引。深入對接“嘉陵江英才”工程，制定《“充國英才”實施辦法》，引進研究生21人、博士生1人、正高級專家1人，預計在“十三五”期間，全縣引進碩士及以上高層次人才100名。（2）高水平培養(yǎng)。完善人才培養(yǎng)培訓機制，依托在職培訓、網上學習等方式，完成專業(yè)技術人員培養(yǎng)培訓和繼續(xù)教育3.3萬余人次。舉辦職業(yè)技能培訓班312期，培訓17236人次；行業(yè)專題培訓70余場，培訓5000余人次。（3）高質量產出。推進校地、校企“產學研聯盟”與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化平臺建設，成立西充縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部，培育大學生創(chuàng)業(yè)園、返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)園97家。截至目前，已成功申報國家專利40余項，力爭全年實施產學研合作項目6個，實現成果轉化5項。