最近看到一段話，筆者深受啟發(fā)。知乎上曾有人提問：窮人缺什么？有一個回答是：表面上缺資金，本質上缺野心，骨子里缺勇氣，改變缺行動力。筆者深以為然。

 

　　領導經(jīng)常在微信群里布置工作任務。近年來，工作任務越來越細致，各部門之間聯(lián)系越來越緊密，工作做起來，確實不再像以前一樣輕車熟路，而是需要工作人員摸著石頭過河。有的時候，上級領導在群里布置了一項工作任務，有的單位會在群里回復收到，有的會積極詢問工作做法和細節(jié)，有的摸著石頭過河，慢慢干起來，有的甚至直接無視，不回復。對于一項新任務，大家的陌生程度其實是一樣的，但是結果不同，有的單位率先完成工作任務，有的單位永久性拖后腿，完不成工作任務，是因為各個單位的重視程度不同，行動力不同。

 

　　人與人之間行動力的差別不只是體現(xiàn)在工作上，生活中也總是有跡可循。筆者家里有一個親戚，在三線城市生活，夫妻倆靠工資生活，收入一般，但是退休的時候已經(jīng)買了三套房子，親戚都認為是他們做了什么副業(yè)賺了很多錢，買了幾套房子，其實不然，親戚夫妻每次買房子的時候都是手里只有首付，買了之后慢慢還房貸，積極行動起來，真正實現(xiàn)了月收入4000，也能買房子的目標。沒錯，有很多人都能實現(xiàn)月收入4000，但是并不是所有人在退休的時候買了3套房子，區(qū)別就在于有的人總是在觀望，在尋找機會，行動力不足。而有的人總是行動力很強，在還沒有做好充足準的時候就慢慢著手去做事情了。

 

　　不要小看積極行動的人，行動起來，就已經(jīng)成功一半了。之前聽過一個滾雪球理論。當你不知道往哪個方向前進的時候，不管怎樣，先“滾”起來。滿滿的雪球會越滾越大，也就有力量“滾”到你想要去到的方向。（季硯紅）