亞健康人群以高知、白領(lǐng)、文藝界及企業(yè)高管等人士居多。正是由于他們所承受的競爭壓力和精神壓力更大，以及力爭完美的追求，也使他們更易成為亞健康的易感人群。日前，定位為年輕人第一份保障的公益互助項(xiàng)目八方互助，就聯(lián)手職場(chǎng)知名應(yīng)用脈脈，給職場(chǎng)奮斗的年輕人送去 達(dá)30萬元的大病保障。

    根據(jù)公開可查詢的資料顯示，目前脈脈65%的用戶來自北上廣深杭5大城市，51%的用戶擁有經(jīng)理以上的職位，86%擁有本科以上學(xué)歷，11%擁有海外留學(xué)背景;在行業(yè)分布方面，互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)人群占34%。在BAT以及華為、滴滴、京東、聯(lián)想等知名企業(yè)，脈脈的日活躍率已經(jīng)達(dá)到30%以上。越來越多的職場(chǎng)精英將脈脈作為日常重要的職場(chǎng)交流和人脈拓展平臺(tái)。而八方互助自上線以來，不到兩個(gè)月時(shí)間獲取50萬用戶加入保障計(jì)劃，與其產(chǎn)品特點(diǎn)和定位清晰有極大關(guān)系。八方互助旨在成為最靠譜的互助平臺(tái)，用戶只需兩步就能輕松加入，在填寫姓名，身份證號(hào)和手機(jī)號(hào)后，用戶的真實(shí)信息便可以得到后臺(tái)有效驗(yàn)證。隨后，通過微信平臺(tái)充值8元?jiǎng)t完成了全部操作。經(jīng)過180天的觀察期，若有會(huì)員確診患癌，經(jīng)第三方公估公司確認(rèn)后可提出 30萬的互助金申請(qǐng)，在出生28天到65周歲之間身體健康的用戶均有資格加入互助計(jì)劃。

   八方互助總裁楊金衡說，越來越多的企業(yè)選擇給員工加入額外的保障計(jì)劃。此舉類似EAP——員工幫助計(jì)劃，在知名外企通常以保密熱線和心理輔導(dǎo)的形式來開展，面對(duì)日益嚴(yán)重的員工亞健康狀態(tài)，很多互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)通過多種渠道消化壓力。其中包括增加額外的商業(yè)保險(xiǎn)，邀請(qǐng)固定的心理講師，以及將八方互助類公益互助計(jì)劃作為福利，免費(fèi)給員工加入。因八方的公益保障金是可以和醫(yī)療保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)疊加使用的，可以降低員工患病時(shí)的心理壓力和經(jīng)濟(jì)壓力。在風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生時(shí)，多一份保障就多一種資金來源，一旦遇到大病，在巨大的醫(yī)療費(fèi)用支出面前不會(huì)捉襟見肘。

（--廣-告）

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