事情發(fā)生后，錢軍被依法批捕。然而，這件事并未就此結(jié)束。一位公司的資方股東給崔麗麗發(fā)來(lái)了消息：“還是要以公司利益為重，公司倒下了，200多人的生計(jì)將受到影響。沒(méi)有業(yè)績(jī)，股票也不過(guò)是紙上談兵。”大約一個(gè)半小時(shí)后的凌晨，股東再次聯(lián)系她，表示自己已經(jīng)了解了事件的基本情況，并進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，“在股東層面，大多是資本圈的玩家，利益至上……拭目以待吧。”崔麗麗沒(méi)有回復(fù)，心中早已清楚，“他們才是利益的共同體。”在資本的冷漠面前，個(gè)人的痛苦被無(wú)情地忽視，這里沒(méi)有真正的“受害者”，一切不利因素都成了需要排除的障礙。

　　崔麗麗出事后，她的丈夫吳東選擇將工作狀態(tài)調(diào)整為半職，更多時(shí)間用來(lái)陪伴妻子。吳東的包容、理解和支持，成了崔麗麗 的精神支柱。他認(rèn)為這是作為丈夫應(yīng)有的責(zé)任，“不能再讓她覺(jué)得我對(duì)她不好，她已經(jīng)受到了不公正的對(duì)待。”然而，即使是堅(jiān)強(qiáng)的支柱，也有崩潰的一刻。一次，崔麗麗情緒崩潰時(shí)，沉浸在自責(zé)中的吳東不慎脫口而出：“你這人太自私了。”話一出口，他就意識(shí)到自己的錯(cuò)誤，立即打了自己一巴掌。他明白，逃避無(wú)法幫助妻子走出傷痛，陪她堅(jiān)定地面對(duì)、完成這場(chǎng)艱難的斗爭(zhēng)，才是最重要的。

　　公司最終對(duì)她作出了處理。錢軍的判決下達(dá)后僅半個(gè)月，人力資源部門通知她，由于她未遵守公司的請(qǐng)假制度且無(wú)故曠工，屬嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，因此決定解除她的勞動(dòng)合同。這是事發(fā)以來(lái)，公司人力與她的第一次直接接觸。崔麗麗的生活因此徹底改變，被性侵的陰影滲透進(jìn)她生活的方方面面。即使面對(duì)新公司的邀請(qǐng)，她也不敢接受，“現(xiàn)在我覺(jué)得自己成了一個(gè)笑話，根本想不明白怎么會(huì)走到今天這一步。”

　　職場(chǎng)性侵不僅摧毀了個(gè)人的尊嚴(yán)和安全感，也讓受害者在尋求公正的過(guò)程中遭遇更多的心理打擊和社會(huì)壓力。崔麗麗的遭遇不僅是一場(chǎng)個(gè)人的悲劇，更是對(duì)職場(chǎng)性別暴力的沉重揭露。面對(duì)這種殘酷的現(xiàn)實(shí)，社會(huì)應(yīng)當(dāng)給予受害者更多的支持和關(guān)懷，同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)職場(chǎng)環(huán)境的監(jiān)管與保護(hù)措施，以避免更多類似事件的發(fā)生。

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